CentraCare Plaza, Vereinigte Staaten

Seit über einem Jahrhundert für die Gemeinden Zentralminnesotas da

Unsere Wurzeln reichen bis 1886 zurück, als das St. Cloud Hospital gebaut wurde, um die medizinischen Bedürfnisse der Menschen in Zentralminnesota zu erfüllen. In 1995 wurde CentraCare gegründet und umfasst heute neun Krankenhäuser in St. Cloud, Benson, Long Prairie, Melrose, Monticello, Paynesville, Redwood Falls, Sauk Centre und Willmar. Außerdem betreiben wir in der Region mehr als 30 Kliniken.

CentraCare ist gewachsen, um den Bedürfnissen der Gemeinden gerecht zu werden, und zählt heute zu den größten Gesundheitssystemen in Minnesota. Dadurch können wir moderne Fortschritte in Versorgung, Technologie und Behandlung wohnortnah anbieten. Was CentraCare jedoch besonders macht, sind nicht unsere Einrichtungen oder unsere Technologie, sondern unsere Menschen. Wir leben in den Gemeinden, die wir versorgen. Wir sind Nachbarinnen und Nachbarn, Freundinnen und Freunde und Familie. Und wenn Sie uns brauchen, sind wir für Sie da.

2024 Fakten

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Individuelle Betreuung, auf die Sie zählen können

Gesundheitsleistungen in Anspruch zu nehmen, kann belastend sein. Es kann umständlich sein und Ihr Leben verändern. Deshalb brauchen Sie eine Gesundheitspartnerin oder einen Gesundheitspartner, die oder der Sie versteht. Unser Ansatz ist, zunächst zuzuhören und Ihnen dann das zu geben, was Sie brauchen. Wir begleiten Sie auf jedem Schritt Ihres Weges – sowohl in den aufregendsten als auch in den schwierigsten Momenten des Lebens. Unsere Versorgungsteams sind erfahren, einfühlsam und Ihnen verpflichtet.

Unser Engagement für Vielfalt

Bei CentraCare sind alle willkommen. Wir behandeln Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Kulturen und ethnischen Zugehörigkeiten. Unsere Mitarbeitenden spiegeln die Gemeinden wider, denen wir dienen, und wir sind stolz auf unsere Vielfalt. Wir verpflichten uns, jeden Menschen mit Respekt für seine persönlichen Werte und Überzeugungen zu behandeln.

Unser Ziel ist es, ein inklusives Umfeld zu schaffen und zu erhalten, in dem alle Mitarbeitenden, Patientinnen und Patienten und deren Familienangehörige, Ärztinnen und Ärzte, Freiwilligen sowie Geschäftspartnerinnen und Geschäftspartner fair, würdevoll und respektvoll behandelt werden – unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit, Hautfarbe, Glaubensbekenntnis, Religion, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Behinderung, Alter, Familienstand oder Veteranenstatus.

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