Новости | Откладывание рождения детей женщинами-врачами вызывает обеспокоенность: как совмещать карьеру и семью

Новости | Откладывание рождения детей женщинами-врачами вызывает обеспокоенность: как совмещать карьеру и семью

Исследование, опубликованное в JAMA Network Open, показало, что, несмотря на понимание возрастного снижения фертильности, более 75% женщин-врачей откладывали рождение детей, а некоторые столкнулись с бесплодием. В исследовании рассматривалось, как женщины-врачи корректируют карьерные планы ради материнства и почему откладывают беременность.

С помощью анкеты исследователи проанализировали взаимосвязь между репродуктивным выбором и карьерными решениями женщин-врачей. Хотя доля женщин в медицине продолжает расти, значительный гендерный разрыв в карьерном продвижении сохраняется. Согласно данным Association of American Medical Colleges (AAMC), женщины составляют 43% преподавателей медицинских школ, но лишь 22% из них становятся заведующими кафедрами или деканами.

Более 98% участниц были врачами из США, представлявшими такие специальности, как акушерство и гинекология, внутренние болезни и педиатрия. Около 36.8% сталкивались с бесплодием, и более половины из них использовали экстракорпоральное оплодотворение (IVF). Более 75% сообщили, что давление, связанное с карьерой, было важной причиной откладывания рождения детей.

Хотя большинство участниц обладали относительно хорошими знаниями о фертильности, почти половина хотели бы начать попытки забеременеть раньше. Совмещение семейных обязанностей с рабочей нагрузкой оставалось серьезной проблемой.

Исследователи подчеркнули, что медицинским учреждениям срочно необходимы меры, которые лучше поддерживают врачей в создании семьи. Например, недавнее правило Accreditation Council for Graduate Medical Education требует от организаций-спонсоров предоставлять сотрудникам не менее шести недель оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком, что по-прежнему меньше 12 недель, рекомендованных American Academy of Pediatrics.

Полученные результаты призывают медицинское сообщество пересмотреть взаимосвязь между карьерным развитием и репродуктивным выбором женщин-врачей и содействовать изменениям в политике, поддерживающим как карьерный рост, так и гармоничную семейную жизнь.

Источник материала:

Собрано в интернете